侯铁男
律师

用人单位可以用补休代替加班费吗？ 根据《劳动法》及《劳动部关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》规定:休息日安排劳动者工作的，应先按同等时间安排其补休，不能安排补休的，应按劳动法第44条第二项的规定，支付劳动者延长工作时间的工资报酬。

2020-03-12 11:17:17
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